当前位置:栀璃鸢年>武侠修真>阳煌之路> 第3章 初到市场部
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第3章 初到市场部(1 / 3)

刺耳的闹铃打开了朦胧的双眼,王右煌艰难的坐了起来又倒下去,反复五六次这才不得不起床,胡乱摸一把脸,踏上了工作的征程。已是寒冬腊月,西北风像不要钱似的刮着脸生疼,路上还有枯树叶子随风飘摇,似乎准备迎接新生的到来。确实,春夏秋冬一个轮回。庄子说过,夏虫不可语冰。那人呢?大千世界,芸芸众生,没有两片相同的树叶,更没有两个相同的人,也许每个人只活在自己的某个或者某几个季节,永远无法完全理解别人。正如人性的善与恶,也许非此即彼,也许互相交融,也许也可以分为四季。

经过昨晚灵魂的交融与碰撞,王右煌似乎明白了很多道理。上午又将是一场恶战,部门间的较量,这次王右煌要据理力争,一定要给兄弟们争取更多的利益,不能让跟着自己的人失望。其实自从王右煌担任这个研发一部的部门经理以来,部门内其他组长是不服的,尤其是接任林立业岗位人员未定时多方运作的那些人,工作中也总是有意无意的使绊子、下黑脚,为了不影响部门团结团结和氛围,王右煌基本都是睁一眼闭一眼,工作中的争吵也尽量做到客观公正。刚进园区,吴志豪电话就来了,让马上去他办公室一趟有急事。王右煌有些诧异,也没多想径直来到网络产品研发部部门经理办公室。

吴志豪看到王右煌,立马站了起来,拍着他肩膀热情的说:“快坐快坐。”

王右煌坐下后,吴志豪在对面椅子上坐了下来:“最近感觉咋样?有没有是什么想法?咱们开诚布公的聊聊?”

王右煌不知道他葫芦里卖的什么药:“还行吧。您有什么指示?”

吴志豪笑着说:“没啥大事,就想跟你聊聊。我记得你今年32岁了吧?”

“嗯,马上32周岁了”

“做这个研发部门经理也快一年了吧?有没有是什么个人的想法或者思考?对今后的职业生涯有什么打算么?”

王右煌心里一沉,一股不好的预感涌上心头,努力平静的说:“挺好的,现在也慢慢适应了这个岗位,兄弟们也都很支持。我个人也没想太多,希望能继续发光发热为公司多做贡献,个人也有更好的成长与发展吧。”

吴志豪点点头,若有所思的看了一眼王右煌,片刻后说到:“你的成长我们也都看到了,年轻、有冲劲,部门也管理的不错,这次我打算给你们部门多分几个优秀名额,也算是对你和部门兄弟的嘉奖吧。上午的会就先不开了吧,我逐一跟各个部门经理单聊吧。”

王右煌如心里的一块石头落地一般,顿时放松了下来,说道:“谢谢您的肯定和支持,我会带领部门继续努力,不辜负您的期望。要没什么别的事,那我先出去了?”

吴志豪点点头,王右煌刚打开门,吴志豪突然说:“你再等一下,还有个事跟你沟通下。”王右煌回头心里一丝疑虑。

“过来坐”“是这样的,最近公司在搞市场大战略,希望一些年富力强的基层领导去支撑市场做拓展,一是锻炼干部,让优秀的基层干部快速成长,二是承接上下游打通研发、市场、销售的通道,三是发挥研发专家的优势为市场和销售赋能提升专业能力。我思来想去觉得咱们研发你是最合适的,当然这次要输出大概7-8个人,目标人选是研发部门经理和优秀的研发小组长,对于你们来说是挑战更是机遇。”

上次李飞礼说的小道消息算是官宣了,王右煌瞬间明白为啥今天他这么热情、这么殷勤甚至给自己好处了。说的冠冕堂皇为你前途考虑,其实就是让你去当炮灰,当然也没这么绝对,但从历史经验看,输出到市场的研发经理基本因为种种原因最后都被淘汰出局了。

王右煌问到:“这个是已经板上钉钉了?还是让我们自己考虑?”

吴志豪沉思了一下,说到:“这么说吧,基本确定了,也是为你们的前途考虑,出去走走看看,多接触接触市场,这样更能了解客户需求,干好了等过两年再回来。一是可以更好的做产品,二是也是升职的好途径。毕竟公司对输出市场的研发是有政策、绩效、待遇倾斜的。”

“其他还有哪些人输出么?”

“你们部门两个人你和李彬彬,产品二部三个人,产品三部两个人。”

王右煌没想到,自己发愁的绩效考评事情竟然是以这种形式解决的,昨晚刚刚想清楚、刚刚的蜕变,竟然没有了用武之地,自己在研发的职业生涯也基本结束了。直到半年后他才在一个偶然的机会了解到,这次输出的7个人里,除了自己都是35岁以上,而且都是没有跟吴志豪拜过码头的。他也终于明白,办公室政治、年龄歧视其实早就来了,只是自己不愿意承认罢了。还是李飞礼活的通透啊。

一个月交接期,将工作一丝不苟的交接给了赵磊,前途未卜,一直在研发圈子的王右煌有些惶惶然,心里没底。研发各个部门都组织了声势浩大的欢送活动,吴志豪也都尽数参加表达重视。王右煌说不上来什么滋味,也许公司的政策是好的,但到基层落实的时候就都变味了,各路牛鬼蛇神群魔

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