听到徐锋说签新人这个事儿,姜凡想了想,发现这个事确实可以操作。
公司现在的艺人就自己一个,所以自己才会这么忙!
必须签两个新人,帮自己分担一下。
现在自己这个人气已经是娱乐圈最上层的那一拨了,现在他最需要做的是稳。
对于一些邀约也要格外的慎重了。
他现在属于牵一发动全身。
当然也是姜凡为自己找的一个借口,让自己不要那么的忙碌。
“这个可以操作一下!但是具体怎样签约还是要好好想一下!”
“我也是这样想的,咱们是和现在大部分的公司那样,签约一些练习生进行培养,还是签约一些成熟的艺人,直接就能出道!”
“咱们公司才成立不长时间,你觉得能会有这么大的吸引力!”
“看来你对你自己是一无所知啊,你现在发出一条消息,说要签约新人,并且说由你亲自打造,来我们公司报名的会挤破头,你信不信!”
“有这么夸张吗?”
虽然觉得刚才徐锋说的话,有点拍马屁的嫌疑,但姜凡还是有点脸红。
“你不知道现在找你邀歌的有多少,特别是前段时间薛子谦发布了他的新歌【演员】,大家在看到作词作曲编曲都是你的名字,都快将我的电话给打爆了,在他们看来,既然你给别人写歌了,那他们应该也是有机会的,之前问你的时候,你正在忙自己的专辑,所以我也没有直接答复他们。”
“这个以后再说,歌曲还是要和演唱的人契合,才能发挥出最好的效果,还是先说我们的签约新人的问题吧!”
“你有什么想法?”
徐锋看着姜凡一脸的若有所思,顿时明白他此时应该是有想法了。
有想法直接说,还得让我问!
“其实现在大部分的娱乐公司,都在参照着韩国那边的练习生制度,却没有等待的耐心!我一开始的想法也差不多,直接和一些平台合作,做一个选秀类的节目,制造点噱头,节目结束艺人就能出道,但随后又被我否定了,这样操作确实能让我们最快达到目的,但我也不太喜欢这种快餐式推艺人的方式,因为这样出道的艺人走的不会长远。”
“我希望的是咱们公司培养的艺人要有一身扎实的技艺,能让他在这个圈子里走的长远,虽然这样说显得我有点傻,在很多人看来艺人真正红了之后大部分都是自立门户,或去到大的公司,到时候我们就是竹篮打水一场空了!”
“这我都无所谓,以后不管是他们自立门户或者去到别的公司,都证明他们已经混的很不错了!我们非凡娱乐在圈子里的招牌就立起来了,他会成为所有新人向往的娱乐公司,你觉得怎么样!”
说完这些,姜凡看向了徐锋。
徐锋则是嘴巴微张,一脸的不可思议!
听到姜凡的询问,他才反应过来。
“我我觉得你很伟大!”
徐锋想了半天,憋出了这么一句话。
实在是姜凡说的那些东西太理想化了,这简直就是在做慈善啊!
娱乐圈多残酷,徐锋知道,姜凡也知道。
但是姜凡还能说出这样的一番话,徐锋只能说他是个伟大的人。
要是别的娱乐公司听到这样的话,肯定会觉得姜凡疯了。
培养艺人就是为了让他为公司创造利益,他以后走的长远不长远,跟我有毛的关系啊!
只要艺人不能继续为公司创造利益了,直接放弃就好了。
然后再重新培养新的,能继续给自己创造利益就行!
这才是真正的娱乐圈!
都是赤裸裸的利益!
而姜凡的想法却是要打造一个乌托邦,这不是疯了吗!
“先对外发布一个招募信息,年龄不做过多的限制,只要有梦想,并且能为了梦想能梦想能坚持下去!都可以报名!”
“第一步是线上初选,让他们把自己最擅长的东西,以视频的形式发到我们公司的邮箱,不管是歌唱、舞蹈、乐器方面等等,只要觉得是自己拿手的,都可以进行录制,但是每个视频不能超过一分钟!然后你们将他们发过来的视频先进行筛选,到时候我也会过来看一下!”
“第一轮筛选好了,就定一个时间选一个场地,进行第二轮的面试,让我们面对面的看一下,通过面试的才能暂时达到我们公司的选拔标准!”
“通过面试之后,还要先经历最少一年的培训,到时候联系一些专业的老师,安排好每天的课程。”
“这一年的时间,如果不能承受这些,可以随时离开。”
“一年之后,我们对这些依然还留在公司的人,做一个观察对比,然后再决定其他的事情。”
“我先将大体的流程说一下,你们看哪里不合适,在补充一下,但基本就是这样一个过