薄老爷子凌厉的目光在裴淑珍和薄嘉木身上转了一圈。
裴淑珍慌，硬着头皮道，“爸！您这是坏了规矩！”
景苒从旁，不冷不热道，“若是总裁办高高在上，听不见下面的声音，才真的是坏了规矩吧？薄氏之所以能在行业内遥遥领先，不仅仅因为有强大的内核，更因为时刻关注用户体验，更关注员工体验。近三年，整个薄氏的员工流失率小于百分之五。”
“这其实就是最好的招牌，最近我接触的项目合作伙伴都要感慨一句我们的人难挖。说明我们公司内核强大，未来无限，才会让员工留在这里持续发展，才会让合作伙伴甚至竞争对手有这样的评价。”
三年，刚好是薄展琛接手薄家的时间。
众人只看见他吊儿郎当，成日里厮混。
今天上热搜，明天上新闻。
却忽略了薄展琛本身的能力。
在这之前，薄展琛的父亲接手公司的时候，员工的流失率高达百分之四十以上。
人才流失，导致项目停滞不前，甚至还出过内部项目被盗窃的情况，虽然能解决，但是一艘大船若是经常这样千疮百孔，沉没也是迟早的事。
扭转这一切的，不是别人，是薄展琛！
当然，景苒也只是点到为止，不敢深入，毕竟在薄老爷子眼里，儿子和孙子是手心手背，都是肉。
她一个外人只能站在旁观者的角度去评价，却不能真的介入，否则就有失偏颇。
但，薄老爷子却因为这一句话，心思有了瞬间的动摇，忽然开口示意陈叔，“老陈，把人放进来。”
陈叔转身去开门，回来的时候，身后跟着失魂落魄的王丽娟，正死死地盯着裴淑珍和薄嘉木。
裴淑珍暗恨景苒多事，也不知道自己是哪头的！
但眼下事情堵在跟前，她不得不让自己平心静气，率先道，“你不是早上让展琛开掉的那个员工么？公告开除，权限应该全部都取消了！你怎么上来的？”
王丽娟没看景苒，只是道，“我冤枉，当然要找伸冤的地方。这个公告，我不接受！”
裴淑珍眼神一眯，“是嫌给的赔偿少了？”
已经点到赔偿的事，她希望王丽娟能听懂自己的画外音。
王丽娟跟裴淑珍打过不少交道，当然知道她说的什么意思。
这会踏踏实实的走，她会给赔偿。
她有瞬间的动摇，关键时刻，景苒开口道，“我刚来的时候，项目部跟技术部那边有些交接。”
她三两句解释了自己跟王丽娟之前的交集，轻声慢语道，“我记得王小姐的岗位是技术岗。技术那边今年有调动，之前的张副总要接替升去海外分公司文总的位置，副总监这个位置就轮空了。之前我看交接名单上，王小姐就在上面。”
说着，景苒转向薄老爷子，语气惋惜，却是公正公平地陈述事实，“技术岗虽然吃的是手艺饭，但是也吃的是青春饭，就这几年而已，机会虽然多但是短暂。”
所以大家都想去管理层，阶级提升之后，才不会有淘汰风险。
原本跳槽也是个很好的选择。
但是她是被薄氏公告开除的。
谁还敢用她？
景苒说的没错，别人不过损失了一颗棋子，她损失的是整个职业生涯。
她只能到此为止了。
王丽娟陡然醒神。
她原本是上面重点培养的对象。
这件事是因为裴淑珍的提拔也好，是因为自己努力也罢，原本那个位置，她是触手可得，所以才会想要加一把油，拉拢好薄嘉木和裴淑珍这边的关系，才会铤而走险。
却不想是一脚踩进了泥坑里。
越想，王丽娟越觉得不甘心，冷着脸道，“我不要赔偿！我知道薄总为什么开除我，是我活该！”
裴淑珍声音都变了，“公告上写的清清楚楚，你是跟公司风水不合！虽然只是表面说辞，但谁都知道你是得罪了薄总，还要在这里胡言乱语什么！”
“让她说。”薄老爷子声音沉冷地开口，再意识不到有问题，那他就是傻子。
薄嘉木也上前，生气地道，“爷爷！您就是想给大哥找借口，把人拉回来吧？”
薄老爷子眼皮抬了抬，目光锐利，一字一顿地道，“我是老了，不是死了。”
薄嘉木被这一眼，看得浑身发凉，想说什么，但话好似都堵在喉咙口，愣是一个字都吐不出来，只能慌张地攥紧了裴淑珍的衣服。
王丽娟冷笑一声，“是，我得罪了薄总。我不仅得罪了薄总，我还得罪了薄副总呢，我被开除是活该，但是并不是什么风水什么的破原因！”她转头指向裴淑珍，“是她！昨晚给我塞了一包药，说只要我让景苒喝了，那副总的位置就是我的！”
裴淑珍深吸一口气，“你胡说八道！苒苒是我未来儿媳妇，谁不