在成为多元宇宙的领袖力量后，灵界意识到自身也需要进行内部变革以更好地适应新的角色和责任。
灵者联盟首先对灵界的教育体系进行了全面改革。在传承学院中，除了传统的灵术、灵力修炼和灵界历史文化课程外，增加了多元宇宙知识、跨世界外交礼仪以及新型能量应用等课程。年轻的灵者们不仅要掌握强大的灵术，还要具备广阔的宇宙视野和跨文化交流能力。
同时，灵界的社会结构也发生了一些调整。为了更高效地协调与多元宇宙其他世界的事务，灵者联盟设立了专门的外交部门。这个部门由精通不同世界文化、语言和能量形式的灵者组成，他们负责与其他世界进行外交谈判、签订合作协议以及处理跨国界的纠纷。
在灵界的经济领域，随着与多元宇宙的广泛交流，灵界的资源交易和产业结构发生了巨大变化。灵晶、灵植等传统资源的交易不再局限于灵界内部，而是与多元宇宙其他世界的特殊资源进行交换。例如，灵界用灵晶换取了一个科技高度发达世界的能量转换技术，这种技术大大提高了灵界的能量利用效率。
此外，一些新兴产业在灵界蓬勃发展。以新型能源为基础的能源装备制造业成为了热门产业。灵者们利用新型能量开发出了各种强大的武器、护盾和辅助修炼设备，这些产品不仅满足了灵界自身的需求，还出口到多元宇宙其他世界，为灵界带来了丰厚的经济收益。
在多元宇宙秩序的构建方面，灵界积极推动各项合作计划的深化。
灵界与其他世界共同建立的联合防御体系不断完善。能量监测站的数量和监测范围大幅增加，能够及时发现多元宇宙中任何角落的能量异常波动。防御工事的建设也采用了各个世界最先进的技术和能量形式，形成了一道道坚不可摧的防线。联合防御部队定期进行联合军演，提高各成员之间的协同作战能力。
在文化交流方面，灵界倡导多元宇宙文化节。这个文化节每十年在不同的世界轮流举办，各个世界在文化节期间展示自己独特的文化、艺术、科技成果等。这不仅促进了文化的传播和交流，还增进了各个世界之间的相互了解和友谊。
然而，在这一进程中，灵界也面临着一些内部和外部的挑战。
内部方面，部分传统的灵者家族和门派对于这些变革感到不适应。他们担心自己在灵界的传统地位受到影响，对一些新的政策和改革措施持抵触态度。例如，一些古老家族认为新的教育体系削弱了他们家族传承的灵术优势，试图抵制课程改革。
外部方面，虽然大多数世界对灵界主导的多元宇宙秩序表示支持，但仍有少数世界对灵界的领导地位心怀嫉妒或不满。这些世界在合作过程中故意设置障碍，或者试图拉拢其他世界形成反对灵界的小团体。
为了解决这些问题，灵者联盟采取了一系列措施。
对于内部的抵触情绪，灵者联盟通过举办灵界发展论坛等方式，向传统家族和门派详细解释变革的必要性和长远利益。同时，在改革过程中也充分考虑到他们的合理利益，例如在外交部门中为传统家族和门派保留一定数量的职位，让他们能够参与到灵界的对外事务中。
对于外部的挑战，灵界加强了外交努力。他们与那些对灵界有疑虑的世界进行一对一的外交谈判，了解他们的诉求并寻求解决方案。同时，灵界也通过展示自身的实力和诚意，让其他世界看到灵界主导多元宇宙秩序是为了实现共同的繁荣，而不是为了自身的霸权。
随着时间的推移，灵界的内部变革逐渐取得成效，多元宇宙秩序也在不断深化。灵界在多元宇宙中的影响力和领导力得到了进一步的提升，各个世界在灵界的带领下，朝着更加和平、繁荣和团结的方向发展。